ضعف درآمدی کارفرمایان صنفی، متخصصان را از بازار کار خارج کرده است

ضعف درآمدی کارفرمایان صنفی، متخصصان را از بازار کار خارج کرده است

نماینده استان اصفهان در هیات نمایندگان اتاق اصناف ایران، دلیل اصلی کمبود نیروی متخصص را عدم توانایی کارفرمایان در پرداخت دستمزد مناسب به دلیل پایین بودن درآمد اعلام کرد.

به گزارش پایگاه اطلاع رسانی اتاق اصناف ایران، مجید سعیدی گفت: در حال حاضر کمبود نیروی کار متخصص از حالت عادی خارج شده و در برخی از مشاغل مانند نانوایی‌ها با کمبود شدید نیروی متخصص روبه‌رو هستیم.

عضو کارگروه آرد و نان اتاق اصناف ایران توضیح داد: کارفرما به‌دلیل پایین بودن درآمد، امکان پرداخت دستمزد مناسب به نیروی متخصص را ندارند و این موضوع مخصوصاً در شهرهای کوچک بیشتر دیده می‌شود.

وی افزود: اکثر واحدهای صنفی مجبور شده‌اند از اعضای خانواده برای اداره کسب‌وکار استفاده کنند.

سعیدی ادامه داد: در بخش توزیع آرد با مشکل کمبود کارگر مواجه‌ایم. حتی برای تخلیه بار هم نیروی کافی پیدا نمی‌شود. این کمبود فقط مختص صنف نانوایان نیست و در مشاغل دیگر هم همین وضعیت حاکم شده است.

نماینده استان اصفهان در هیات نمایندگان اتاق اصناف ایران در مورد تاثیر خروج اتباع غیرمجاز از کشور بر بازار گفت: با وجود اینکه حضورشان همراه با چالش‌هایی بود، ولی خروج یکباره آن‌ها، به‌ویژه در حوزه‌های خدماتی و کارگری، باعث ایجاد مشکلات زیادی برای بازار شده است.

سعیدی تصریح کرد: معتقدم فرهنگ‌سازی می‌تواند در ورود نیروهای کار جوان و متخصص به بازار کار مؤثر باشد. نیروی کار در کشور هست، اما متأسفانه بسیاری از جوانان ما بیکارند یا دنبال کارهای پشت میزی هستند.

ارسال پاسخ

لغو پاسخ

آدرس ایمیل شما منتشر نخواهد شد.

اخبار مرتبط

مارا دنبال کنید

نظرات شما

vote-image

بزرگ‌ترین چالش شما در زنجیره تأمین چیست؟

33%
0%
33%
33%

برترین موضوعات

آخرین نظرات شما